3. L’emploi et le chômage Depuis 1991, Mayotte disposait de son propre code du travail. Le droit du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle était en effet l’un des six domaines d’exception pour lesquels la loi sur les Dispositions statutaires et institutionnelles relatives à l'Outre-mer (DSIOM), qui a instauré l’identité législative de Mayotte à compter du 1erjanvier 2008, ne s’appliquaitpas. Le code du1 travailapplicable à Mayotte a été abrogé au 1erjanvier 2018, par l’ordonnance 2017-1491 du 25 octobre 2017. Cette ordonnance porte extension et adaptation de la partie législative du code du travail de droit commun national à Mayotte, en maintenant toutefois certaines dispositions du code du travail applicable à Mayotte. 3.1 LA POPULATION ACTIVE L’enquête Emploi, conduite par l’INSEE, est mise en œuvre tous les ans depuis 2013 et permet de disposer d’une actualisation régulière des données sur la population active et le chômage au sens du Bureau international du travail (BIT). Ainsi, en 2019, Mayotte compte 74 600 actifs, soit une augmentation de 2,1 % par rapport2 3 à 2018. Depuis 2013, la population active progresse en moyenne de 7 % chaque année. L’année 2019 enregistre ainsi un léger ralentissement de l’entrée de nouveaux actifs sur le marché du travail.Toutefois, la population active occupée (15 ans ou plus) se renforce plus franchement (+10,1 % sur un an) et s’élève à 52 200 personnes. Répartition de la population active à Mayotte Variation Variation 2015 2016 2017 2018 2019 2018/2017 moyenne 2013/2019 Population active 58 600 63 000 67 000 73 100 74 600 2,1% 7,0% Homme 32 300 34 400 36 100 39 600 40 900 3,3% 5,8% Femme 26 300 28 600 30 800 33 400 33 700 0,9% 8,7% Population active occupée44 800 46 000 49 600 47 400 52 200 10,1% 4,4% Homme 26 500 26 700 27 900 28 000 30 400 8,6% 3,2% Femme 18 300 19 300 21 700 19 500 21 800 11,8% 6,3% Taux d'activité (en %) 46,2% 48,3% 49,9% 48,0% 47,2% -0,8 pt +1,2 pt Homme 54,6% 56,7% 58,1% 56,4% 55,8% -0,6 pt +0,9 pt Femme 38,8% 41,0% 42,9% 40,7% 39,7% -1 pt +1,4 pt Source : Insee (Enquête emploi) La population active est majoritairement masculine (54,8 %). Cette prédominance s’accentue pour la population active occupée qui est composée à 58,8 % d’hommes.Après une diminution en 2018, la population active occupée féminine repart à la hausse (+11,8 %) en 2019, tout comme celle des hommes (+8,6 %), quasi-stable en 2018 (+0,4 %). Le taux d’activité4recule à nouveau, passant de 48 % en 2018 à 47,2 % en 2019. Il demeure relativement bas comparé aux autres DOM (61 % à La Réunion) et s’explique, entres autres, par l’importance du nombre de demandeurs d’emploi peu diplômés qui ne se positionnent pas officiellement comme tels. Le taux d’activité des femmes (39,7 %, -1 point) enregistre une baisse plus marquée que celui des hommes (55,8 %, -0,6 point).L’écart, de 15,7 points en 2018, demeure ainsi important, et s’accentue légèrement (16,1 points en 2019). La valeur de l’indicateur 1À titre d’exemple, la durée légale du travail n’était pas de 35 heures mais de 39 heures par semaine. 2Les données de la population active n’ont paspu être mises à jour pour 2020. 3La population active au sens du BIT comprend les personnes ayant un emploi (actifs occupés) et les chômeurs. 4Le taux d’activité est le rapport entre le nombre d’actifs (actifs occupés et chômeurs) et l’ensemble de la population en âge de travailler. 37